2025-01-16 21:37:35
工伤认定应当在 统筹地区的社会保险行政部门进行。具体申请时限和流程如下：用人单位申报用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴
2025-01-06 18:11:00
在砖厂发生工伤后，应按照以下步骤进行处理：紧急应对立即救援：事故发生后，首先应呼叫急救人员，并对伤势进行初步处理。若伤势严重，需迅速拨打当地急救电话并安排接应救护车。保护现场：在救援的同时，保护事故现场，避免随意挪动设备或物品，设置警示标识，限制无关人员进入，以便后续调查。事故报告内部报告：事故发生
2025-01-17 22:02:33
上海鉴定工伤的时间限制是自受理申请之日起 60日内，最长不超过90日。具体规定如下：1. 劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日起60日内作出劳动能力鉴定结论，必要时，作出劳动能力鉴定结论的期限可以延长30日。2. 如果申请人提供材料不完整，劳动能力鉴定委员会应当自收到劳动能力鉴定申请之日
2025-01-11 19:05:03
“五险”是指 养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体用途如下：养老保险：为劳动者退休后提供基本的生活保障，确保其在年老失去劳动能力时，能够有稳定的经济来源，维持基本的生活水平。劳动者在工作期间按照规定缴纳养老保险费用，达到法定退休年龄且累计缴费满一定年限（一般为15年）后，就可以按月
2025-01-06 15:56:20
社保报销主要分为医疗保险报销、生育保险报销和工伤保险报销三种情况，具体流程如下：医疗保险报销住院治疗：到医保定点的公立医院进行住院治疗，并在住院三个工作日内到医院医保办公室登记备案。出院时，到医院医保办公室开具住院审批单、住院发票、明细清单和病历。费用结算：在定点医院就医时出示社保卡，证明参保身份和
2025-01-20 01:16:03
工伤赔偿的具体金额会根据劳动者的实际伤害程度来确定，主要包括以下几个方面：医疗费用：包括诊疗费、药费、住院服务费等，具体金额根据实际发生的费用进行赔偿。住院伙食补贴：按照出差时的伙食补贴标准计算。交通食宿费：包括交通费、住宿费和伙食费，具体金额根据实际发生的费用进行赔偿。辅助器具费：用普通适用器具的
2025-01-16 08:24:35
工伤认定由 社会保险行政部门负责取证。具体来说，在受理工伤认定申请后，社会保险行政部门会根据审核需要，对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。如果用人单位不认为是工伤，则承担举证责任，若用人单位拒不举证，劳动保障行政部门可以根据受伤害职工提供的证据依法作出
2025-01-10 16:42:33
工伤起诉需要以下材料：受伤者身份证；门诊病历本；医院住院病历，包括住院病历首页、入院记录、体格检查表、专科检查表、辅助检查表、手术记录单、出院记录、检查报告单等；休息误工的医疗诊断证明、工资单或者收入证明、扣发工资收入证明；需要护理的证明、护理费发票或收条；交通费住宿费票据；认定工伤决定书、劳动能力
2025-01-17 13:04:03
工伤认定的时间限制是自受理工伤认定申请之日起 60日内作出工伤认定的决定。如果事实清楚、权利义务明确，则可以在15日内作出工伤认定决定。具体而言，用人单位应当自事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果用人单位未在规定时间内提出申请，工伤职
2025-01-12 17:30:03
工伤赔偿主要包括以下费用：医疗费：包括治疗工伤所需的诊疗费、药品费和住院服务费，费用需符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录和工伤保险住院服务标准。住院伙食补助费：职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支