水厂收购补偿通常包括以下几种方式：
经济补偿
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
拆迁补偿
拆迁补偿范围包括水厂内的建筑物、构筑物、设备、设施及附属设施等。
补偿方式通常以货币形式进行，补偿金额需双方协商确定，并签订补偿协议。
间接经济补偿
通过改善周边基础设施、提供就业机会等方式，促进当地经济发展，间接地补偿受影响的居民和农民。
社会福利补偿
提供医疗保健、教育培训等福利措施，改善受影响居民的生活水平。
生态补偿
通过投资生态修复和保护项目，补偿因净化水厂建设和运营而受到影响的生态环境。
征用地标准补偿
按照当地的征用地标准进行补偿，具体补偿标准需结合当地政策而定。
建议在具体操作过程中，水厂收购补偿应综合考虑多种因素，包括员工的补偿、设备的搬迁、周边基础设施的改善、就业机会的提供以及生态环境的保护等，确保补偿方案的合理性和公平性。同时，应遵守相关法律法规，确保补偿过程的合法性和透明性。