2025-05-06 08:57:00
今天上班啦假期意犹未尽对吗别急！还有不到一个月端午假期就来了依据国务院办公厅《关于2025年部分节假日安排的通知》端午节放假安排如下5月31日（周六）至6月2日放假共3天这些人5月可提前发工资根据《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近
2025-01-10 19:00:03
劳动仲裁一般需要去 当地的人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委员会申请。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十一条和《劳动人事争议仲裁办案规则》第八条的规定，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。具体来说，你可以选择以下两个地点之一进行申请：劳动合
2025-01-17 21:48:33
实习期的最长时间取决于具体情况，包括实习的性质、劳动合同的期限以及相关的法律规定。以下是相关法律规定及实习期的最长时间：《机动车驾驶证申领和使用规定》中规定，驾驶人在实习期内驾驶机动车上高速公路行驶，应当由持相应或者更高准驾车型驾驶证三年以上的驾驶人陪同，陪同的驾驶人应乘坐在副驾驶位置，对实习驾驶人
2025-01-01 05:10:16
签订终身合同实际上是指 签订无固定期限劳动合同。以下是签订无固定期限劳动合同的条件和程序：劳动者在同一用人单位连续工作满十年，且没有中断工作的情况。劳动者与用人单位协商一致，可以签订无固定期限劳动合同。劳动者与用人单位连续订立二次固定期限劳
2025-01-12 18:50:33
劳动合同主要有以下几种类型：固定期限劳动合同：这是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。例如，合同期限可能是一年、两年或三年等。无固定期限劳动合同：这是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这种合同在《劳动合同法》第十四条规定的特
2025-01-10 22:27:33
签订劳动合同的坏处主要包括以下几点：劳动者处于不利地位：一旦用人单位改变约定的条件并且将不利条件写入劳动合同中以后，劳动者就处于不利地位了。合同签订风险：如果劳动者在没有清楚了解合同内容的情况下签订，可能会导致在后续的工作中面临不必要的风险和纠纷。用人单位成本高：对于用人单位来说，一年一签用人的成本